Odprava doplačil do minimalne plače je ključni cilj reforme
Slovenija se sooča z eno največjih strukturnih sprememb v javni upravi v zadnjih dveh desetletjih. Prenova plačnega sistema končno naslavlja problematiko, ki je leta hromila motivacijo zaposlenih in povzročala nezadovoljstvo v ključnih stebrih države. Glavni steber te reforme je odprava sistemske anomalije, pri kateri so bili osnovni plačni razredi številnih delovnih mest določeni pod pragom…